WHAT YOU WILL BE DOING   

• Work closely with Head of STEAM to develop curriculum for True North School (Syllabus, Core lesson plan, Review and evaluation);  
• Develop a plan of professional activities for the school year: Specify appropriate targets and measures feasible (based on the school's work plan and program development plan);  
• Prepare teaching materials, daily student reports and final assessment reports, unscheduled reviews. Keeping students' notebooks clean, marking and correcting lessons, building class order (hygiene, order and discipline, learning attitude, ethical behavior of students);  
• Teach and support other teachers in the group.  
• Develop exam questions bank for teaching and other requirements from the School Board.  
• Evaluate the students’ performance, have meetings with parents based on School schedule and any abrupt meetings required by the School Board.  
• Attend workshops for enrollment, experiential classes and school events throughout school year.  
• Build plans to guide the implementation of curricular and extracurricular programs when requested.  
• Develop new teaching ideas to share with colleagues in group/ grade meetings.  
• Perform other duties as may be assigned.  

WHAT YOU OFFER US   

• Graduated from University, majoring in Sciences, have pedagogical degree;  
• More than 3 years of developing and teaching experience in the STEAM area (international school is an advantage), knowledgeable with the new education program.  
• Thrive while collaborating in flexible creative space and are excited to work with mission-aligned, high-performing colleagues. Find positivity in shared successes.  
• Care deeply about working in intentionally heterogeneous schools and are ready to support all diverse students to reach a fulfilled life.  
• Eager to engage in professional development and be developed as a practitioner in a network that is committed to continuous improvement.  
• Have a growth mindset and strong work ethics. See feedback as a positive  
• Advise on designing and implementing assessment to provide data for continuous improvement of educational initiatives.  
• Acquire new learning skills, such as integrating technology into the classroom, as changing pedagogy dictates.   
• Passionate about serving as a mentor and advocate for all students, within and beyond the classroom.  
• Good communication whether it’s a one-on-one, small group, or full-faculty meeting, analysis, evaluation.  
• Good at computers: know how to use G-suit.  

WHAT WE OFFER YOU   

• Competitive salary package.  
• Up to 33 leave days per academic year besides public holidays.  
• Premium healthcare insurance.  
• Tuition fee exemption for staff’s children.  
• Free gym, swimming pool, football ground.  
• Team building and other activities.  
• International professional working environment  

HOW TO APPLY   

If you are interested in this great opportunity, come grow with us by sending your CV to:  tns.recruitment@truenorth.edu.vn  

WHAT YOU WILL BE DOING

• Build up a three-year library’s development plan based on the School’s orientation;
• Build up and implement an operation procedure for the library (including the process of borrow, return, maintain, store the books…);
• Suggest the necessary equipment for the school’s library operations (software + hardware);
• Plan and arrange the library so that it becomes easy-to-use, accessible and manageable;
• Maintain and secure the library’s storage system regularly and systematically;
• Support and instruct the library’s users (students, teachers and school staff) so that they can  use the library effectively, easily and follow the rules;
• Organize the events relating to the library, reading and self-learning for the students;
• Organize the training sessions for other staff members;
• Build up the plans for purchasing, exchanging and adding materials, books and magazines which serve the teachers and students’ needs;
• Equip the library with necessities and keep them in good condition;
• Participate in researches of reading needs, news needs to serve people’s learning, researching and entertaining needs;
• Check and control the borrow and return of students, teachers and staffs;
• Report and manage all tasks related to the library’s operations timely based on the requirements of School Principals;
• Other tasks assigned by School Principals;

WHAT YOU OFFER US:

• Bachelor's degree in Library management or relevant fields
• Detail-oriented, timid, have strong management skills
• Skills in organizing and managing library including Vietnamese documents, English documents and digital library
• Experience in library management system is a 

If you are interested in this opportunity, COME GROW WITH US by sending your CV to: tns.recruitment@truenorth.edu.vn

Role & Responsibilities:

• Lên concept các sự kiện Marketing – đối ngoại (hội thảo, open day, showcase,  nghệ thuật, triển lãm,…).
• Lập kế hoạch chi tiết, ước tính chi phí tổ chức sự kiện và xin duyệt ngân sách.
• Tiến hành kế hoạch, liên hệ với nhà cung cấp, đơn vị đối tác, điều phối với đơn  vị nội bộ để triển khai sự kiện ở tất cả các khâu: địa điểm tổ chức, agenda  chương trình, các hoạt động trong chương trình, truyền thông thu hút người  tham gia…
• Kiểm tra, theo dõi và giám sát các hoạt động từ khi sự kiện bắt đầu cho đến khi  kết thúc.
• Làm đầu mối chủ trì, chịu trách nhiệm trong các giai đoạn: trước  – trong  - sau sự  kiện, đảm bảo các bên liên quan nắm bắt rõ những gì sẽ diễn ra và vận hành  hiệu quả.
• Đánh giá về hiệu quả sự kiện và viết báo cáo về hiệu quả của sự kiện đối với  mục tiêu đề ra.
• Tham gia hỗ trợ các sự kiện đối nội (chương trình kick off, lễ tổng kết, vinh danh,  thể thao, thiện nguyện,…); hỗ trợ các sự kiện/ hoạt động của học sinh trong  năm học.
• Phối hợp cùng các thành viên trong phòng để xây dựng ý tưởng các chiến dịch  truyền thông, marketing, sự kiện nhằm xây dựng hình ảnh thương hiệu; đạt các  mục tiêu tuyển sinh.
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo trực tiếp từ Head of Marketing.

Requirements: 

• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm fulltime ở các vị trí chuyên viên sự kiện,  marketing.
• Đã trực tiếp tổ chức, điều phối các sự kiện có quy mô từ 500 người.
• Tính chủ động cao. Khả năng sắp xếp tổ chức tốt. Cẩn thận, tỉ mỉ trong từng chi  tiết.
• Có kỹ năng giao tiếp và giải quyết xung đột.
• Có năng lực sáng tạo và thẩm mỹ tốt. Quen thuộc với các hoạt động hình ảnh,  nhận diện thương hiệu.
• Có thể giao tiếp bằng tiếng Anh (trực tiếp & qua email)
• Quan tâm tới lĩnh vực giáo dục, đào tạo và có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo là một lợi thế.
• Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan đến Marketing/ Truyền thông là  lợi thế.